中评社香港10月10日电／招聘求职网站JobKorea今天公布，与HR网站——中华英才网（ChinaHR.com）对1203名韩国上班族和1037名中国上班族进行工作满意度调查的结果显示，韩国上班族工作满意度高于中国上班族。调查结果发现，有29.9%的韩国上班族表示对自己的工作满意，但在中国，只有24.8%的上班族对自己的工作表示满意。
据韩联社报道，韩国上班族对自己的工作满意的理由，分别有“有前途”（26.7%）、“工作的重要性”（25%）、“适合自己”（25%）等。中国的上班族对工作满意的理由分别为“有前途”（39.7%）、“适合自己”（15.6%）、“所属部门氛围好”（15.6%）等。
至于对自己的工作不满意的理由，高达42.3%和38.6%的韩国人和中国人选择了对未来的不确定性，其后依次是薪水低（韩国23.8%、中国31.5%）和工作不适合自己（韩国12.8%、中国16.9%）。 |
